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下列关于激励的陈述不正确的是

下列关于激励的陈述不正确的是（　）。

A、激励就是通过满足员工的需要而使其努力工作，从而实现组织目标的过程

B、从激励对象的角度可分为物质激励和精神激励

C、从激励作用的角度可以分为正向激励和负向激励

D、激励对于调动人们潜在的积极性、出色地完成工作目标以及不断提高工作绩效具有十分重要的作用

【答案】B

【解析】本题考查激励的相关内容。从激励内容的角度可分为物质激励和精神激励，所以选项B错误。

从激励作用的角度可以把激励分为（　）。

A、物质激励

B、精神激励

C、他人激励

D、负向激励

E、正向激励

【答案】DE

【解析】本题考查激励的分类。从激励作用的角度可分为正向激励和负向激励。

马斯洛的需要层次理论中，属于基本需要的有（　）。

A、生理需要

B、安全需要

C、归属和爱的需要

D、尊重的需要

E、自我实现的需要

【答案】ABC

【解析】本题考查需求层次理论的内容。选项ABC属于基本需要，选项DE属于高级需要。

按照组织行为学有关理论，内源性动机包括（　）。

A、社会地位

B、挑战性工作

C、工资

D、表扬

【答案】B

【解析】本题考查动机。出于内源性动机的员工看重的是工作本身，如寻求挑战性的工作，获得为工作和组织多做贡献的机会以及充分体现个人潜力的机会。