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绩效棱柱模型以(  )为手段

时间:2024-05-27 10:21:09来源:招生考试网(zsksw.net)作者:招生考试网


绩效棱柱模型以(  )为手段1、绩效棱柱模型以(  )为手段。A、利益相关者满意B、利益相关者贡献C、企业战略、业务流程、组织能力D、利益相关者校对【正确答案】C【答案解析】绩效棱柱模型,是指从企业利益

绩效棱柱模型以(  )为手段

1、绩效棱柱模型以(  )为手段。

A、利益相关者满意

B、利益相关者贡献

C、企业战略、业务流程、组织能力

D、利益相关者校对

【正确答案】C

【答案解析】绩效棱柱模型,是指从企业利益相关者角度出发,以利益相关者满意为出发点,利益相关者贡献为落脚点,以企业战略、业务流程、组织能力为手段,用棱柱的五个构面构建三维绩效评价体系,并据此进行绩效管理的方法。

2、在诸多利益相关者中(  )的利益应当摆在首位,同时兼顾其他多方利益。

A、股东

B、债权人

C、客户

D、志愿者

【正确答案】A

【答案解析】在诸多利益相关者中,股东尤为重要。股东的利益应当摆在首位,同时兼顾其他多方利益。

3、企业应根据(  )的需求制定战略,优化关键流程,提升组织能力,在满足主要利益相关者需求的基础上分享其做出的贡献。

A、主要利益相关者

B、农民

C、监管机构

D、国家

【正确答案】A

【答案解析】企业应根据主要利益相关者的需求制定战略,优化关键流程,提升组织能力,在满足主要利益相关者需求的基础上分享其做出的贡献。





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